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宁夏澳门太阳神游戏网站有限企业党风廉政建设责任制检查考核办法

2020-04-14 18:20 阅读量:来源:澳门太阳神游戏网站 纪律监察部 编辑:程曦

第一章  

第一条  为深入贯彻落实习大大新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,强化各单位党组织和纪检组织管党治党的责任担当,推进党风廉政建设主体责任和监督责任的落实,根据《宁夏回族自治区党风廉政建设责任制检查考核办法》,结合澳门太阳神游戏网站实际,制定本办法。

第二条  检查考核工作坚持实事求是、依纪依法、客观公正、注重实效、导向明确的基本原则。

第三条  检查考核工作在澳门太阳神游戏网站企业党委的统一领导下,由集团企业纪委牵头,与集团企业年度绩效考核一并实施。

第二章  检查考核对象和内容

第四条  党风廉政建设责任制检查考核的对象是:集团企业直属党委(总支、支部)。

第五条  党风廉政建设责任制检查考核内容是:

(一)党委(总支、支部)主体责任落实情况

1.集团企业党委与各直属单位党组织签订《党风廉政建设责任书》责任内容实行情况。

1)按照中央和自治区、集团企业党委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署和要求,研究部署本单位党风廉政建设和反腐败工作及落实情况。与下级党组织签订《党风廉政建设责任书》,并进行监督、检查和考核情况。

2)履行主体责任,党组织书记作为第一责任人对班子成员“一岗双责”的监督情况。

3)年度内至少听取两次党风廉政建设专题汇报,解决党风廉政建设工作存在的问题,并向集团企业党委、纪委报告党风廉政建设工作情况。

4)开展党性、党风、党纪和清廉从业宣传教育,认真贯彻《准则》《条例》等党纪法规,增强党员干部清廉自律意识和纪律规矩意识等情况。

5)教育党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,持之以恒落实中央八项规定及实施细则精神,纠正“四风”问题,抓好干部作风建设等情况。

6)支撑纪检部门开展工作,案件查办情况。

7)对本单位的项目工程管理、物资采购、大额资金使用、干部任用等环节进行监督及廉政风险防控制度建设等情况。

2.对巡视巡察反馈问题和党风廉政建设责任制检查考核反馈问题的整改落实情况。

(二)纪委监督责任落实情况

1.加强组织协调,协助本单位党组织落实全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作情况。

2.加强纪律建设,坚决维护党章和其他党内法规,开展落实“两个维护”、落实中央、自治区决策部署、集团企业安排部署监督检查情况,履行监督执纪问责职责情况。

3.监督实行中央八项规定及实施细则精神、自治区若干意见,集团企业纠正“四风”,加强作风建设情况。

4.纠正损害群众利益不正之风,整治群众身边腐败问题,扶贫领域监督执纪问责情况。

5.针对党员干部思想、工作、纪律、作风上的问题,开展党性党风党纪、清廉自律和警示教育情况。

6.认真落实党内监督制度,加强对同级党委(总支、支部)特别是领导班子成员的监督情况。

第三章  检查考核方法

第六条  党风廉政建设责任制检查考核采取平时检查与年终检查考核相结合的方式进行。

第七条  平时检查重点针对落实全面从严治党“三个清单”情况、作风问题、腐败案件问题和“一案双查”责任追究问题以及其他方面的问题进行日常跟踪监督检查。

第八条  年终检查考核分为书面考核和实地检查考核两种。

(一)书面考核。各单位对照检查考核内容,就贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行自查,在此基础上党委(总支、支部)撰写落实主体责任情况报告,纪委撰写落实监督责任情况报告,报送集团企业纪委进行书面审核。

(二)实地检查考核。每年组织对各单位进行实地检查考核。主要通过现场测评、个别谈话和实地检查的方式进行。

1.现场测评。结合各单位的工作总结会、职代会等,通过发放党风廉政建设主体责任落实情况测评表、党风廉政建设监督责任落实情况测评表进行现场测评。被考核单位主要负责人作领导班子述职述责述廉报告及个人述职述责述廉报告,其他领导班子成员作书面报告。纪委书记提供书面述职述责报告。

2.个别谈话。针对检查考核内容,重点了解被考核单位落实党风政建设“两个责任”的具体举措、成效及存在问题;落实中央八项规定及实施细则精神、加强作风建设的举措和实行情况;领导干部履行“一岗双贵”情况等。

3.实地检查。通过查阅资料、走访基层、现场察看、随机询问等方式,检查核实有关情况。

第四章  检查考核结果评定

第九条  检查考核工作结束后,检查考核组对照年度检查考核内容及民主测评情况,形成检查考核情况报告和发现问题清单。

第十条  检查考核情况由考核组汇总,由集团企业考核领导小组审定后,报集团企业党委会决定。

第五章   检查考核结果运用

第十一条 集团企业党委会审议后,向被考核单位反馈发现问题清单,要求制定整改措施,限时完成整改。

第十二条  被检查考核单位贯彻落实中央和自治区党委重大决策、集团企业安排部署不力的,落实管党治党责任不到位造成严重后果的,推动党风廉政建设和反腐败工作不积极主动、腐败和作风问题频发的,现场测评“基本满意”等次以上票数低于总测评人数80%的,实地检查考核、书面考核发现作风建设等方面问题较多的,对党组织和纪检组织主要负责人进行约谈函询,党组织和纪检组织主要负责人年度考核不能评定为优秀等次。连续两年被约谈函询的,提请集团企业党委会对该单位党组织和纪检组织主要负责人进行岗位调整。

第十三条 对党风廉政建设责任制考核过程中发现存在违规违纪问题的单位和个人,依纪依法追责、查处。

第六章     

第十四条  本办法自印发之日起施行。

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